Bilan de Compétences à Thonon-les-Bains

AB Compétences vous propose

Plusieurs formules de bilan de compétences allant de 490€ à 1990€ à la fois en présentiel, à distance ou en collectif pour ceux qui préfèrent l'émulation d'un groupe pour construire leur projet professionnel.

On vous propose ce choix de formules pour répondre à vos objectifs en termes de besoin, de disponibilité, de possibilité de financement, d’autonomie dans votre démarche.

Quelle que soit l’option choisie, le bilan de compétences de AB Compétences vous permettra de mettre en œuvre un projet professionnel complet vous permettant de réussir votre reconversion ou évolution professionnelle.

Si vous utilisez le financement CPF il est nécessaire que vous m’appeliez au préalable pour que nous décidions ensemble de la formule la plus à même de vous convenir ainsi que la période pour effectuer ce bilan de compétences.

Pourquoi choisir AB Compétences

Avec plus de 15 ans de pratique mon expérience m’a conduit à proposer des bilans de compétences adaptés à toutes les situations tant en termes de contenus que de tarifs pour vous garantir la réussite dans l’atteinte de vos objectifs.

Nous proposons plusieurs formules de bilan de compétences sur une gamme de prix adaptée à tous les budgets pour que chacun puisse se faire accompagner dans son projet professionnel.

1. Pourquoi faire un bilan de compétences ?
2. Comment procéder pour faire un bilan de compétences à Thonon-les-Bains ?
3. Quand faut-il faire un Bilan de compétences ?
4. 0Contenu et déroulement du bilan de compétences
5. Le tarif d'un bilan de compétences à Thonon-les-Bains?
6. Le financement du Bilan de compétences ?
7. La phase préparatoire du Bilan de compétences
8. Quels sont les avantages du bilan de compétences ?

Pourquoi faire un bilan de compétences ?

Le bilan de compétences synthétise notre bilan professionnel, notre personnalité, nos envies, motivations et tout ce qui peut donner un sens à notre vie professionnelle.

Son objectif est la mise en place d’un projet professionnel réaliste et pragmatique qui concilie ce que l'on aime, ce que l'on sait faire et les exigences du marché du travail. Il peut conduire à une évolution ou une reconversion professionnelle.

Il existe de multiples raisons pour faire un bilan de compétences :

• Vous ne vous sentez plus à l’aise dans votre job ;
• Vous avez envie de donnez un sens à votre travail ;
• Vous pensez ne plus avoir rien à apprendre à votre stade ;
• Vous sortez d’un burn-out et vous avez besoin de vous reconstruire ;
• Vous envisagez de changer de région et donc peut-être de travail ;
• Vous êtes confronté à une situation critique dans votre entreprise ;
• Vous voulez tenter l’aventure et créer votre société.

Toutefois il ne faut pas négliger cette étape importante avant de commencer qui consiste à se poser certaines questions avant de commencer :

• Quelle expérience ai-je acquis ?
• Quel est mon savoir-faire ?
• De quoi ai-je envie, quels sont mes goûts, mes motivations ?
• Est-il important à mes yeux de donner un sens à ce que je fais ?
• Comment trouver le métier qui me correspond ?

Voilà le genre de questions auxquelles le Bilan de compétences peut répondre et ainsi vous aider à mieux construire votre projet professionnel.

Le but de cette investigation est d’avoir les éléments pour vous lister les environnements professionnels les plus aptes à vous convenir tout en vous donnant toutes les clés pour atteindre vos objectifs.

Comment procéder pour faire un bilan de compétences à Thonon-les-Bains ?

Contactez-nous pour que nous puissions vous conseiller sur le mode de financement et ce que vous pouvez attendre d’un bilan de compétences.

Quelle que soit votre lieu de résidence, AB Compétences vous offre la possibilité d’effectuer votre Bilan de compétences à votre rythme, chez vous en toute tranquillité vous évitant ainsi des heures perdues dans les transports.

Une formule de groupe est aussi possible à Thonon-les-Bains, celle-ci apporte en plus la dynamique du groupe qui aide parfois plus facilement à trouver ses solutions.

Quand faut-il faire un Bilan de compétences ?

Le bilan peut se faire sur votre initiative quand voulez, il n’y a pas un âge particulier pour le faire.

La décision de faire un bilan de compétences est toujours judicieuse quelles que soient vos raisons car il agit comme un révélateur en vous faisant découvrir des options aux quelles vous n’auriez pas pensé.

0Contenu et déroulement du bilan de compétences

Le bilan de compétences est encadré par la loi et s’exécute selon un certain formalisme.

La durée du Bilan de compétences ne peut excéder 24 heures qui seront réparties sur plusieurs semaines à plusieurs mois selon les besoins de la personne.

Avant de commencer, un entretien préalable, vous permet de nous poser vos questions afin que l'on puisse vous détailler l'organisation du bilan de compétences en fonction de vos objectifs et d'autres considérations comme le fait de le faire pendant ou en dehors des heures de travail.

Le bilan de compétences est scindé en trois phases avec une répartition du temps variable selon les besoins de la personne.

La phase préliminaire doit permettre de

• De prendre en compte l’expression du besoin demandeur ;
• De définir la formule la plus adaptée pour répondre à ce besoin ;
• De définir avec le bénéficiaire le principe du déroulement du bilan.

Une phase d’investigation permettant au demandeur de :

• De réaliser une introspection pour mieux se connaitre et faire le point sur sa réelle motivation ;
• Et enfin de faire la synthèse de son projet professionnel pour en mesurer sa faisabilité ;
• Il peut être aussi opportun de se ménager une ou plusieurs voies optionnelles pour parer à toutes les situations.

La dernière étape qu'est la phase de conclusion permet :

• De prendre en compte l'ensemble des résultats pour avoir une synthèse claire et précise de son projet professionnel ;
• Définir l'ensemble des actions nécessaires et indispensables pour la bonne réalisation de son projet ;
• Statuer sur les principales actions et les différentes modalités du plan d'action stratégique pour la mise en œuvre du projet professionnel.

Un document de synthèse résume l’ensemble des étapes du bilan de compétences fournissant une conclusion sur les objectifs à atteindre.

 Le tarif d'un bilan de compétences à Thonon-les-Bains?

C’est une bonne question car les prix peuvent beaucoup varier d’une société à une autre et il dépend du nombre d’heures. La moyenne se situe aux environs de 1800€.

AB Compétences propose des bilans de compétences à des tarifs très en dessous de ceux du marché tout en garantissant une qualité irréprochable comme le soulignent les notations obtenues sur Moncompteformation.

 Le financement du Bilan de compétences ?

En fait cela dépend en partie de votre statut (salarié public ou privé, travailleur indépendant, profession libérale) mais le CPF est de plus en plus accessible à une grande majorité de personnes.

Dans certaines situations il peut être difficile de trouver le financement de son Bilan de compétences alors sachez que vous pouvez me contacter pour que je puisse vous assister.

La phase préparatoire du Bilan de compétences

Rien n’a été prévu pour préparer les gens à faire un Bilan de compétences

Cependant, il sera plus aisé de vous proposer un programme adapté si votre besoin est clairement exprimé.

Mais soyez sans crainte, c’est notre rôle que de vous poser les bonnes questions durant la phase préliminaire pour construire ensemble votre projet professionnel..

Quels sont les avantages du bilan de compétences ?

Il débute par une analyse profonde de ses vraies motivations permettant ainsi de mieux entrevoir les contours d’un projet professionnel puis il met en exergue des talents et compétences dont on n’a parfois pas conscience.

Le bilan de compétences utilise un certain nombre d'outils dont les enquêtes métiers pour vous aider à mieux comprendre le marché du travail de votre secteur et vous guider dans vos choix pour la construction d'un projet professionnel réaliste.

Il vous permet de mieux comprendre pourquoi certains métiers sont mieux adaptés à votre profil.

Il vous fait prendre conscience de vos atouts et potentiels et renforce votre estime et confiance dans vos capacités vous permettant ainsi de réaliser plus facilement votre projet.

Il offre également la possibilité de mieux découvrir le marché du travail, ses contraintes, des possibilités parfois méconnues grâce à des outils que le conseiller d’orientation mettra à votre disposition.

Evidemment les résultats attendus sont fonction du projet professionnel et varient selon le demandeur :

• un demandeur cherchant un emploi ;
• un employé recherchant le moyen de progresser dans son entreprise ;
• ou encore quelqu’un voulant découvrir une autre activité professionnelle.

Au vu de toutes ces possibilités et des caractéristiques du bilan de compétences, vous aurez compris que celui-ci peut permettre de solutionner bien des problèmes tout en renforçant votre confiance en vos capacités.

Les hôtels IBIS pouvant accueillir un bilan de compétences en groupe à Thonon-les-Bains

• 2 étoiles - HÔTEL IBIS BUDGET THONON-LES-BAINS : Avenue de la Grangette

Préparer votre entretien d'embauche à Thonon-les-Bains

Notre formule 3 du bilan de compétences comportent plusieurs modules qui vous aideront à préparer votre communication écrite et orale pour préparer votre entretien d'embauche.

Listes des entreprises pouvant embaucher à Thonon-les-Bains

Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

• EMC : AUX GENEVRES ZI VONGY

Travaux d'installation électrique dans tous locaux

• ENER'J - UNIBATI : 4 ALL DU DELTA VONGY PARK
• GROUPE VIDEOCOM 2000 : 40 RUE DU PAMPHIOT ZAC DE MARCLAZ

Travaux de menuiserie bois et PVC

• TEC'WIND / V.M.A. FENETRIER : 16 AV DES ABATTOIRS

Travaux de charpente

• ETABLISSEMENTS FARIZON : 4 IMP DE LA SOURCE

Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques

• LOISIRS NAUTIQUES 74 : 5 AV DES GENEVRIERS ZI DE VONGY

Supermarchés

• CARREFOUR CONTACT : 13 AV D EVIAN

Commerce de détail d'appareils électroménagers en magasin spécialisé

• MDA DEFI MENAGER : 10 RUE DU PAMPHIOT

Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

• VETEMENTS RAYMOND : 13 PL DES ARTS
• X AND O JUNIOR : 6 SQ ARISTIDE BRIAND
• PASTORE : 57 GRANDE RUE
• LA FEE MARABOUTEE : 8 SQ ARISTIDE BRIAND

Commerce de détail de la chaussure

• ARMANDO : 3 SQ ARISTIDE BRIAND
• POM'CANNELLE : 33 GRANDE RUE

Commerce de détail alimentaire sur éventaires et marchés

• BERGERIE DU LARZAC : 13 PL DE CRETE

Hôtels et hébergement similaire

• RESTAURANT LES TOURNESOLS : 6 RUE DU PAMPHIOT ZONE ARTISANALE DE MARCLAZ
• HOTEL A L'OMBRE DES MARRONNIERS : 17 PL DE CRETE

Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs

• CAMPING LA DRANSE : AV DE SAINT DISDILLE

Débits de boissons

• LE PRETEXT : 77 GRANDE RUE

Autres intermédiations monétaires

• CCM DU CHABLAIS : 12 AV DU GEN DE GAULLE
• CAHS THONON-CONCORDE : 10 PL JULES MERCIER IMMEUBLE LE CONCORDE
• CAHS THONON RENOVATION : 2 AV ST FRANCOIS DE SALES

Agences immobilières

• DUPRAZ IMMOBILIER : 5 AV ST FRANCOIS DE SALES

Activités juridiques

• PGB AVOCATS ASSOCIES : AV DES ALLOBROGES 13 AVENUE DES ALLOBROGES

Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles

• STATION HYBRIO LACUSTRE THONON : 75 AV DE CORZENT

Activités des agences de travail temporaire

• ALP INTER CHABLAIS INTERIM : 5 BD GEORGES ANDRIER

Nettoyage courant des bâtiments

• SOLS NETT : 7 RUE DE LORT RESIDENCE LES CHAMOIS

Administration publique générale

• MAIRIE : 1 PL DE L HOTEL DE VILLE

Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

• EPDA DE PREVENTION SPECIALISEE : 7 AV JULES FERRY

Administration publique (tutelle) des activités économiques

• POLE EMPLOI THONON LES BAINS : 22 RUE JEAN BLANCHARD

Enseignement primaire

• ECOLE PRIM PRIVEE JEANNE D ARC : AV JULES FERRY

Enseignement secondaire général

• COLLEGE PRIVE ST JOSEPH : 5 AV DU LEMAN
• COLLEGE PRIVE SACRE COEUR CRET : PL DE CRETE

Enseignement secondaire technique ou professionnel

• LE PETIT SEMINAIRE : 2 AV DE L ERMITAGE
• CFA DES METIERS DE L'AUTOMOBILE : CHE DE MORCY

Activités hospitalières

• HOPITAL GEORGES PIANTA : 3 AV DE LA DAME

Hébergement social pour toxicomanes

• APRETO : 7 RUE DE L HOTEL DIEU

Hébergement social pour enfants en difficultés

• FOYER CLAIR LOGIS : 32 AV D EVIAN

Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

• LE DON BOSCO : 6 AV DU GEN DE GAULLE

Action sociale sans hébergement n.c.a.

• LE FLORENTIN : 16 BD DU CANAL

Autres activités récréatives et de loisirs

• IFAC SAVOIES : AV DE LA GRANGETTE ESPACE GRANGETTE

Coiffure

• COIFFURE S : 20 BD CARNOT