Bilan de Compétences à Rueil-Malmaison

AB Compétences vous propose

Plusieurs formules de bilan de compétences allant de 490€ à 1990€ à la fois en présentiel, à distance ou en collectif pour ceux qui préfèrent l'émulation d'un groupe pour construire leur projet professionnel.

Ceci afin de permettre de choisir selon vos impétatifs de temps, de budget, ou fonction des objectifs que vous sous êtes fixés.

Indépendamment de votre choix, soyez assuré que vous pourrez mettre en œuvre un projet professionnel dans son intégralité pour vous permettre de réussir votre reconversion ou évolution professionnelle.

Un simple appel pour me préciser votre besoin et vos disponibilités et vous pourrez très facilement valider votre bilan de compétences sur moncompteformation.

Pourquoi choisir AB Compétences

Tous les bilans de compétences de AB Compétences sont conçus pour pouvoir être réalisés entièrement à distance grâce à la visioconférence. Cela offre plus de liberté et un gain de temps important.

Les tarifs des bilans de compétences ont été étudiés au plus juste pour permettre à chacun, fonction de ses ressources CPF, d’avoir la possibilité d’être accompagné pour son projet professionnel.

1. Pourquoi faire un bilan de compétences ?
2. Quelles démarches pour faire un bilan de compétences à Rueil-Malmaison ?
3. Quand faut-il faire un Bilan de compétences ?
4. Durée et contenu du bilan de compétences ?
5. Quel est le prix d'un bilan de compétences à Rueil-Malmaison ?
6. Comment financer un Bilan de compétences ?
7. Comment se préparer pour un Bilan de compétences
8. Les bonnes raisons de faire un Bilan de compétences

Pourquoi faire un bilan de compétences ?

Le bilan de compétences fait l’inventaire de notre parcours professionnel en soulignant nos principales compétences tout faisant état de nos réelles préoccupations, de ce qui nous motive et peut donner un sens à notre vie professionnelle.

Il a pour objectif la construction d’un projet professionnel réaliste et réalisable permettant d’envisager sereinement une évolution professionnelle ou un changement de métier dans le cadre d’une reconversion tout en tenant compte du marché du travail.

Il existe de multiples raisons pour faire un bilan de compétences :

• Vous ne croyez plus en ce que vous faites ;
• Vous vous sentez inutile dans ce que vous faites ;
• Vous sentez qu’il est temps pour vous d’évoluer dans votre activité professionnelle ;
• Vous sortez d’un burn-out et vous avez besoin de vous reconstruire ;
• Vous aimeriez aller habiter ailleurs mais comment faire ;
• Vous voulez anticiper un licenciement et ne pas vous retrouver sans solution ;
• Vous voulez vous mettre à votre compte.

Toutefois il ne faut pas négliger cette étape importante avant de commencer qui consiste à se poser certaines questions avant de commencer :

• Ai-je des compétences particulières ?
• Quelles sont mes aptitudes ?
• Quels sont mes goûts, mes envies enfin tout ce qui peut me motiver ou me plaire ?
• Qu’est ce qui est important pour moi, comment donner du sens à ce que je veux faire ?
• Dans quel métier puis-je m’épanouir ?

Le rôle du bilan de compétences est justement de faire l’inventaire de vos compétences et aptitudes, de vos principaux traits de personnalité, de ce qui suscite votre intérêt.

Cela permet de vous proposer des métiers susceptibles de vous correspondre et un plan stratégique pour atteindre votre objectif.

Quelles démarches pour faire un bilan de compétences à Rueil-Malmaison ?

Un simple appel téléphonique et nous pourrons vous conseiller pour votre financement et vous apporter toute l’information nécessaire pour faire un bilan de compétences.

Quelle que soit votre lieu de résidence, AB Compétences vous offre la possibilité d’effectuer votre Bilan de compétences à votre rythme, chez vous en toute tranquillité vous évitant ainsi des heures perdues dans les transports.

AB Compétences propose également une formule de groupe à Rueil-Malmaison pour votre bilan de compétences. C'est une solution qui peut apporter plus de facilités pour faire le point sur sa propre situation.

Quand faut-il faire un Bilan de compétences ?

Vos pouvez faire un Bilan de compétences à tout moment selon votre besoin et si une raison particulière vous y pousse sans vous soucier si vous avez l’âge requis ou non.

Quelles que soient vos raisons, que vous soyez jeune actif ou en fin de carrière, le bilan de compétences sera toujours aussi profitable car il vous fera découvrir une autre vision de vous-même, de votre carrière.

Durée et contenu du bilan de compétences ?

La loi définit un cadre de mise en œuvre du Bilan de compétences garantissant une qualité de la prestation.

Il est prévu que sa durée maximale soit de 24 heures pouvant être réparties sur plusieurs semaines selon votre disponibilité.

En premier lieu, un entretien préalable nous permet de vous expliquer comment se déroulera votre bilan de compétences en tenant compte de vos objectifs et contraintes, que cela se passe pendant votre temps de travail ou en dehors.

Le bilan de compétences est décomposé en trois phases variables selon les objectifs poursuivis.

Le but de la phase préliminaire est :

• De prendre en compte l’expression du besoin demandeur ;
• De proposer une organisation du bilan la plus adaptée à ce besoin ;
• De définir conjointement les modalités du déroulement du bilan.

Une phase d’investigation dont le but est de :

• De faire le point sur ses motivations, ses besoins et ainsi mieux se comprendre son envie de changement ;
• Puis de mesurer l'aspect réaliste de son projet professionnel pour s'assurer de sa faisabilité ;
• Il est également possible de prévoir une ou plusieurs solutions de secours.

La dernière étape qu'est la phase de conclusion permet :

• D'avoir une vision globale de son projet professionnel pour déterminer un plan d'action pragmatique ;
• Lister toutes les actions indispensables pour la mise en œuvre de son projet ;
• Définir les différentes étapes du plan d'action stratégique pour la bonne réalisation du projet professionnel.

Un document de synthèse résume l’ensemble des étapes du bilan de compétences fournissant une conclusion sur les objectifs à atteindre.

 Quel est le prix d'un bilan de compétences à Rueil-Malmaison ?

L’offre est très variable et on imagine qu’il ne doit pas être simple pour une personne de choisir le bilan de compétences qui lui correspond d’autant que les prix varient dans une grande fourchette de 500 à 4500€.

AB Compétences propose plusieurs formules de bilan de compétences à des prix très avantageux tout en garantissant une qualité comme le prouvent les notations obtenues sur Moncompteformation.

 Comment financer un Bilan de compétences ?

En fait cela dépend en partie de votre statut (salarié public ou privé, travailleur indépendant, profession libérale) mais le CPF est de plus en plus accessible à une grande majorité de personnes.

Contactez-moi si vous aviez quelques difficultés pour trouver le financement de votre bilan de compétences.

Comment se préparer pour un Bilan de compétences

On ne peut pas dire qu’il soit nécessaire de se préparer pour faire un Bilan de compétences.

Toutefois il sera plus aisé de définir un programme de formation si votre besoin est relativement bien défini.

Mais soyez sans crainte, c’est notre rôle que de vous poser les bonnes questions durant la phase préliminaire pour construire ensemble votre projet professionnel..

Les bonnes raisons de faire un Bilan de compétences

La première approche concerne votre vraie personnalité permettant de souligner vos réelles motivations puis dans un second temps il vous fait prendre conscience de vos atouts, vos talents et compétences pour mieux vous valoriser.

Le bilan de compétences, c'est aussi des outils comme l'enquête métiers dont l'objectif sera de vous éclairer dans vos choix de métiers en vous aidant à mieux percevoir la réalité du terrain comme les conditions d'accès ou les besoins de formation et vous aider ainsi à construire un projet professionnel réaliste.

Le bilan de compétences vous liste tous les métiers qui vous conviendraient le mieux compte tenu de votre profil professionnel.

Il vous fait prendre conscience de vos atouts et potentiels et renforce votre estime et confiance dans vos capacités vous permettant ainsi de réaliser plus facilement votre projet.

Le bilan de compétences permet aussi de mieux appréhender le marché de l’emploi et des possibilités professionnelles qui vous sont offertes, d’attirer votre attention sur des secteurs plus porteur ou moins saturés.

Les bénéfices tirés d’un bilan de compétences pourront être très différents selon la personne et le projet professionnel :

• une personne cherchant du travail ;
• un salarié souhaitant progresser dans son entreprise ;
• un autre désirant changer de secteur d’activité.

Après cet inventaire des possibilités du bilan et de ses atouts je pense que vous aurez compris que celui-ci peut vous aider dans votre problématique tout en vous confortant dans votre capacité à réaliser votre projet professionnel.

Les hôtels IBIS pouvant accueillir un bilan de compétences en groupe à Rueil-Malmaison

• 3 étoiles - HÔTEL IBIS PARIS RUEIL-MALMAISON : 16 boulevard de l'Hôpital Stell

Préparer votre entretien d'embauche à Rueil-Malmaison

Notre formule 3 du bilan de compétences comportent plusieurs modules qui vous aideront à préparer votre communication écrite et orale pour préparer votre entretien d'embauche.

Listes des entreprises pouvant embaucher à Rueil-Malmaison

Fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire

• JPPR PROTHESE DENTAIRE : 2 AV PAUL DELAMARRE

Construction de maisons individuelles

• S.I.E.P : 4 RUE ROZE CREPIN

Construction d'autres bâtiments

• STEL : 85 AV VICTOR HUGO REZ DE CHAUSSEE

Commerce de gros (commerce interentreprises) de parfumerie et de produits de beauté

• EDGEWELL PERSONAL CARE FRANCE : 1 RUE FRANCOIS JACOB

Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques

• SOCIETE D'ELFA : 266 AV NAPOLEON BONAPARTE

Commerce de détail de produits à base de tabac en magasin spécialisé

• LA TABATIERE : 48 AV DE FOUILLEUSE CENTRE COMMERCIAL E LECLERC

Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

• ANGELA MORLANT : 7 RUE HERVET

Commerce de détail alimentaire sur éventaires et marchés

• SOCIETE HUREL : 19 RUE MOZART

Hôtels et hébergement similaire

• INTER-HOTEL : 45 RUE DU CHATEAU

Autres services de restauration n.c.a.

• RESTECO-SUEZ DREGREMONT RUEIL MALMAISON : 183 AV DU DIX HUIT JUIN 1940
• CERCLE GPT SOUTIEN BASE DEFENSE ANTENNE RUEIL MALM : 2 RUE CHARLES AXEL GUILLAUMOT CASERNE GUYNEMER
• CODE INTERNE 243941 : 280 AV NAPOLEON BONAPARTE
• REF INTERNE 247263 : 7 RUE HENRI STE CLAIRE DEVILLE
• CODE INTERNE 243926 : 35 RUE JOSEPH MONIER

Activités des sociétés holding

• USG PEOPLE FRANCE : 1 RUE EUGENE ET ARMAND PEUGEOT 1-3-IMMEUBLE LE COROSA

Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau

• EKORENT : 70 AV ALBERT 1ER

Administration publique générale

• MAIRIE : 13 BD DU MARECHAL FOCH MAIRIE DE RUEIL MALMAISON

Administration publique (tutelle) des activités économiques

• POLE EMPLOI RUEIL MALMAISON : 128 RUE DANTON

Activités générales de sécurité sociale

• CNAVTS DE RUEIL MALMAISON : 2 RUE JACQUES DAGUERRE IMMEUBLE ARIANE 2 BAT A

Enseignement secondaire technique ou professionnel

• LYCEE ENS PROF PRIVE PASSY BUZENVAL : 50 AV OTHIS MYGATT

Enseignement de la conduite

• CER DES 2 GARES : 106 AV ALBERT 1ER

Activités hospitalières

• SCES SOINS INFIRMIERS A DOMICILE : 1 RUE CHARLES DROT
• CLINIQUE DU MONT VALERIEN : 128 RUE DANTON

Hébergement médicalisé pour personnes âgées

• KORIAN VILLA IMPERATRICE : 29 BD SOLFERINO

Action sociale sans hébergement n.c.a.

• CENTRE DE PROTECTION INFANTILE : 2 PL JEAN JAURES

Activités de clubs de sports

• RAC NATATION : BD MARCEL POURTOUT PISCINE DES CLOSEAUX
• RAC BADMINTON : 93 RTE DE L EMPEREUR STADE JULES LADOUMEGUE
• SECTION TENNIS : 298 AV NAPOLEON BONAPARTE STADE DU PARC
• SECTION ATHLETISME : 93 RTE DE L EMPEREUR STADE JULES LADOUMEGUE
• SECTION BASKET BALL : 1 RUE GENEVIEVE COUTURIER STADIUM
• SECTION FOOTBALL : 298 AV NAPOLEON BONAPARTE STADE DU PARC
• SECTION GYMNASTIQUE ARTISTIQUE : 49 RUE DES BONS RAISINS
• HAND BALL : 49 RUE DES BONS RAISINS GYMNASE ALAIN MIMOUN
• VOLLEY BALL : 312 AV NAPOLEON BONAPARTE
• RAC TENNIS DE TABLE : 42 RUE DES DIX HUIT ARPENTS GYMNASE PASTEUR
• SECTION GRS : 15 RUE HENRI STE CLAIRE DEVILLE GYMNASE MICHEL RICARD
• SECTION HALTEROPHILIE : 34 RUE DES BONS RAISINS MAISON DES SPORTS
• SECTION RUGBY : 298 AV NAPOLEON BONAPARTE STADE DU PARC

Blanchisserie-teinturerie de détail

• PRESSING IENA : 147 RTE DE L EMPEREUR