Bilan de Compétences à Orléans

AB Compétences vous propose

Plusieurs formules de bilan de compétences allant de 490€ à 1990€ à la fois en présentiel, à distance ou en collectif pour ceux qui préfèrent l'émulation d'un groupe pour construire leur projet professionnel.

Ceci afin de permettre de choisir selon vos impétatifs de temps, de budget, ou fonction des objectifs que vous sous êtes fixés.

C’est un bilan de compétences à la carte qui va vous permettre très facilement de préparer votre projet professionnel de reconversion ou d’évolution professionnelle selon vos besoins.

Un simple appel pour me préciser votre besoin et vos disponibilités et vous pourrez très facilement valider votre bilan de compétences sur moncompteformation.

Pourquoi choisir AB Compétences

AB Compétences a décidé d’organiser ses bilans de compétences en visioconférence et à terme on s’aperçoit que cela offre davantage de confort et de souplesse.

Nos tarifs sont calculés pour permettre à tous les publics et notamment les jeunes actifs de financer leur bilan de compétences à 100% avec le CPF.

1. Pourquoi faire un bilan de compétences ?
2. Comment faire un bilan de compétences à Orléans ?
3. Quand faut-il faire un Bilan de compétences ?
4. 0Contenu et déroulement du bilan de compétences
5. Quelle est la moyenne de prix pour un bilan de compétences à Orléans ?
6. Les différentes façons de financer un Bilan de compétences ?
7. Doit-on se préparer pour faire un Bilan de compétences
8. Quels sont les avantages du bilan de compétences ?

Pourquoi faire un bilan de compétences ?

Le bilan de compétences synthétise notre bilan professionnel, notre personnalité, nos envies, motivations et tout ce qui peut donner un sens à notre vie professionnelle.

Son but est de nous permettre de réaliser un projet professionnel réaliste qui intègre nos compétences, ce que l’on aime tout en intégrant les contraintes du marché du travail avec pour objectif soit une évolution soit une reconversion professionnelle.

Il existe de nombreuses bonnes raisons de faire un bilan de compétences :

• Vous avez envie de changer d’air ;
• Vous vous demandez à quoi sert ce que vous faites ;
• Vous pensez avoir tout vu et tout compris à votre échelon et vous avez envie d’évoluer ;
• Vous êtes victime d’un Burn-out professionnel et vous cherchez une issue à votre mal-être ;
• Vous aimeriez aller habiter ailleurs mais comment faire ;
• Vous risquez d’être licencié pour des raisons économiques ou autres ;
• Vous voulez tenter l’aventure et créer votre société.

Avant tout il est judicieux de faire une pause pour s’interroger sur ses motivations et ses besoins :

• Quelle expérience ai-je acquis ?
• Quelles sont mes aptitudes ?
• Qu’est ce qui me motive, qui me plait, qu’est que j’aimerais faire ?
• Comment dois je prioriser les valeurs qui vont conditionner mon projet professionnel ?
• Quel métier est fait pour moi ?

Voilà le genre de questions auxquelles le Bilan de compétences peut répondre et ainsi vous aider à mieux construire votre projet professionnel.

Le résultat de ce travail d’investigation permet de vous proposer des solutions en termes de métiers et de formation ainsi qu’un plan stratégique pour atteindre vos objectifs.

Comment faire un bilan de compétences à Orléans ?

Contactez-nous pour que nous puissions vous conseiller sur le mode de financement et ce que vous pouvez attendre d’un bilan de compétences.

Quelle que soit la ville où vous habitez, AB Compétences vous permet d’effectuer votre bilan de compétences à distance en utilisant la visioconférence. Cela offre une plus grande souplesse pour la planification des rendez-vous et évite le temps perdu dans les transports.

AB Compétences a aussi prévu une formule de bilan de compétences en groupe à Orléans pour permettre à certaines personnes de trouver plus facilement leurs propres solutions.

Quand faut-il faire un Bilan de compétences ?

Vous choisissez le moment qui vous parait le plus opportun ou parfois selon un besoin particulier mais cela indépendamment de votre âge.

Dans tous les cas, que vous ayez une raison précise ou pas il est toujours intéressant de faire un bilan de compétences pour faire le point sur sa carrière ou envisager son avenir sous un autre angle.

0Contenu et déroulement du bilan de compétences

Le bilan de compétences est régit par la loi qui formalise le cadre de sa mise œuvre.

D’une durée ne pouvant dépasser 24 heures le bilan de compétences peut être planifié sur une période pouvant aller de plusieurs semaines ou mois et cela adapté à votre besoin.

Tout commence par un entretien préalable qui va nous permettre de vous tracer les grandes lignes de votre bilan de compétences en considérant différents critères comme vos objectif, le fait de le faire sur votre temps de travail ou en dehors.

Le processus du bilan de compétences est découpé en trois phases dont la durée est adaptée au besoin du demandeur.

Le rôle de la phase préliminaire est :

• Définir les besoins du demandeur ;
• De prévoir le schéma le plus en adéquation avec ce besoin ;
• De définir avec le bénéficiaire le principe du déroulement du bilan.

Une phase d’investigation dont l’objectif est de :

• D'analyser son besoin de changement pour mieux connaitre ses motivations ;
• Puis de mesurer l'aspect réaliste de son projet professionnel pour s'assurer de sa faisabilité ;
• On peut également d’élaborer une ou plusieurs alternatives pour ne pas être pris au dépourvu.

La phase de conclusion pour :

• De faire la synthèse pour s'approprier de l'ensemble des résultats du bilan de compétences ;
• Faire un recensement de toutes les actions nécessaires pour mener à terme son projet ;
• Prévoir les principales modalités et étapes pour la définition du plan d'action du projet professionnel.

La conclusion de ce bilan de compétences est formalisée par un document de synthèse rappelant l’ensemble des étapes de mise en œuvre de votre projet professionnel.

 Quelle est la moyenne de prix pour un bilan de compétences à Orléans ?

En fait le tarif est très variable selon les sociétés mais il est généralement admis que la moyenne se situe aux alentours de 1800€.

AB Compétences vous garantit une offre à des prix bien en dessous de la moyenne du marché tout en proposant une offre de qualité comme en témoignent les avis obtenus sur Moncompteformation.

 Les différentes façons de financer un Bilan de compétences ?

En fait cela dépend en partie de votre statut (salarié public ou privé, travailleur indépendant, profession libérale) mais le CPF est de plus en plus accessible à une grande majorité de personnes.

Contactez-moi si vous aviez quelques difficultés pour trouver le financement de votre bilan de compétences.

Doit-on se préparer pour faire un Bilan de compétences

Il n’existe pas à proprement parler de préparation pour faire un Bilan de compétences.

Mais il serait préférable que vous ayez bien réfléchi à votre besoin pour qu’on puisse vous proposer un programme adapté.

Mais quel que soit votre degré de préparation, soyez rassuré, c’est mon rôle que de vous poser les bonnes questions pour vous aider à définir les besoins de votre projet professionnel durant la phase préliminaire..

Quels sont les avantages du bilan de compétences ?

En premier lieu il vous aide à faire le point sur vos motivations profondes, vos réelles envies de changement puis il vous fait prendre conscience de vos capacités, de vos talents et compétences souvent ignorées de vous-même.

Le bilan de compétences utilise un certain nombre d'outils dont les enquêtes métiers pour vous aider à mieux comprendre le marché du travail de votre secteur et vous guider dans vos choix pour la construction d'un projet professionnel réaliste.

Il vous ouvre le champ des possibles sur les voies professionnelles en adéquation avec votre vraie personnalité.

Il fait mesurer toute l'étendue de vos capacités, de vos valeurs et atouts que ce soit sur les plans professionnel ou personnel pour vous faire gagner en estime de vous-même et ainsi vous aider à réaliser votre projet.

Le bilan de compétences permet aussi de mieux appréhender le marché de l’emploi et des possibilités professionnelles qui vous sont offertes, d’attirer votre attention sur des secteurs plus porteur ou moins saturés.

Evidemment les résultats attendus sont fonction du projet professionnel et varient selon le demandeur :

• une personne inscrite à pôle emploi ;
• un salarié souhaitant progresser dans son entreprise ;
• cela peut être aussi quelqu’un voulant changer d’air et ayant envie de découvrir autre chose.

Vous l’aurez compris, le bilan de compétences peut aider à solutionner beaucoup de problématiques en apportant de surcroit une confiance renforcée en ses capacités.

Il n'a pas d'hôtels IBIS pouvant accueillir un bilan de compétences en groupe à Orléans

Préparer votre entretien d'embauche à Orléans

Notre formule 3 du bilan de compétences comportent plusieurs modules qui vous aideront à préparer votre communication écrite et orale pour préparer votre entretien d'embauche.

Listes des entreprises pouvant embaucher à Orléans

Travaux de peinture et vitrerie

• DESTOCK TRAVAUX : 3 RUE DU PARADIS

Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

• SEAT CITY STORE : 3 RUE BANNIER

Commerce de gros d'équipements automobiles

• MORIZE LOIRET : 21 AV DE LA LIBERATION 19-21

Intermédiaires spécialisés dans le commerce d'autres produits spécifiques

• YESSS ELECTRIQUE : 117 RUE ST MARCEAU

Commerce de gros (commerce interentreprises) de café, thé, cacao et épices

• LES THES BLUE BIRD : 7 RUE DE LA LIONNE

Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel électrique

• COMET : 1 RUE JEAN BAPTISTE COROT

Commerce de gros (commerce interentreprises) d'appareils sanitaires et de produits de décoration

• COMPTOIR SEIGNEURIE-GAUTHIER : CHE DU PONT COTELLE Z.A. DES MONTEES

Commerce de détail de produits surgelés

• B.GLACIER : HALLES DU CHATELET

Commerce de détail de textiles en magasin spécialisé

• ESSIX : 301 RUE DE BOURGOGNE
• MEZZANINE DECORATION : 16 RUE PORTE MADELEINE

Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

• COTTAGE : 3 RUE DU TABOUR
• PETIT BATEAU : 12 RUE DE LA REPUBLIQUE
• CELIO CLUB : 14 RUE DE LA REPUBLIQUE
• DEVERNOIS : 26 RUE CHARLES SANGLIER
• CHEVIGNON : PL D ARC LOCAL E5
• KRETZSCHMAR JEAN-PIERRE CORTIER : 21 PL DU CHATELET
• WEINBERG : 57 RUE ROYALE 53 ET
• OLIVER GRANT DIFFUSION : 81 RUE ROYALE
• UN JOUR AILLEURS - UJA : 73 RUE ROYALE
• MISS MARY : 9 RUE CHARLES SANGLIER
• ONE STEP : 20 RUE LOUIS ROGUET 20-22
• LE 17 : 17 RUE STE CATHERINE
• AU FIL DES MARQUES : RTE NATIONALE 20 AVE DE SOLOGNE
• HIPPARION : 44 RUE ROYALE
• MANGAS : 1 RUE CHARLES SANGLIER

Commerce de détail de la chaussure

• GEOX : 8 RUE DE LA REPUBLIQUE
• FRANK : 2 RUE CHARLES SANGLIER

Commerce de détail de maroquinerie et d'articles de voyage

• GLOBE TROTTER : 12 RUE DU CHEVAL ROUGE

Commerce de détail d'articles médicaux et orthopédiques en magasin spécialisé

• AUDIKA : 5 RUE D'ILLIERS

Commerce de détail d'articles d'horlogerie et de bijouterie en magasin spécialisé

• DONJON : RUE DE LA GARE

Services de déménagement

• A.E. MALLET DEMENAGEMENTS MALLET DEMENAGEMENT DEME : 72 RUE BANNIER

Services auxiliaires des transports terrestres

• PARKING CHATELET : PL DU CHATELET
• PARKING CHARPENTERIE : PL DE LA LOIRE

Hôtels et hébergement similaire

• ESCALE OCEANIA : 16 QUAI ST LAURENT

Autres hébergements

• RESIDENCE UNIVERSITAIRE CAMPO SANTO : 1 RUE ST MARTIN DU MAIL

Restauration traditionnelle

• STUDIO 16 : 16 PL DU MARTROI

Restauration de type rapide

• BRIOCHE DOREE : 48 RUE STE CATHERINE
• PATAPAIN : 58 RUE DU FAUBOURG DE BOURGOGNE
• PAT'A PAIN : AV DE LA LIBERATION
• LA CROISSANTERIE : PL D ARC CENTRE COMMERCIAL

Restauration collective sous contrat

• SODEXHO FRANCE ECOLES UINIVERSITES : 35 GR SAINT MARC LEG
• SODEXHO FRANCE ENTREPRISES ADMINISTRAT : 13 AV DES DROITS DE L HOMME MUTUALITE SOCIALE AGRICOLE

Autres services de restauration n.c.a.

• CONVIVIO-PRO OGEC COURS SAINT CHARLES ORLEANS-45 : 24 RUE DES GRANDS CHAMPS
• CONVIVIO-PRO - : 56 RUE DE BELLEBAT
• REF INTERNE A50575 : 2 RUE WINSTON CHURCHILL
• RESTAURANT DE L'ANATIDE : RUE DE ST AMAND

Édition et diffusion de programmes radio

• FRANCE BLEU ORLEANS : 3 PL DU CHATELET 3 A 5

Location de logements

• LOGEMLOIRET : 6 RUE DU CDT DE POLI
• AGENCE LOIRE ET SOLOGNE : 3 RUE MICHEL ROYER

Activités comptables

• CHD : 51 BD DE CHATEAUDUN 51-55

Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles

• BUREAU RECHERCHES GEO MINIERES : 3 AV CLAUDE GUILLEMIN
• ARCHE : AV DU CHATEAU DE LA SOURCE
• CNRS UMR7327 ISTO : 1 RUE DE LA FEROLLERIE

Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques

• KILOUTOU : 1 RUE ANTHELME BRILLAT-SAVARIN

Activités des agences de travail temporaire

• PARTNAIRE : 28 BD ROCHEPLATTE 2EME ETAGE
• APPEL MEDICAL : 3 RUE PIERRE GILLE DE GENNES
• EXPECTRA : 2 RUE DE PATAY

Activités des agences de voyage

• UNIVAIRMER - ENSEIGNE JET TOURS : 52 RUE JEANNE D ARC
• JACQUES COEUR VOYAGES : 41 PL DU CHATELET

Activités de sécurité privée

• PRESENCE VERTE 18-45 : 11 AV DES DROITS DE L HOMME

Administration publique générale

• CENTRE DE RESSOURCES DU LIVRE : 9 RUE ST PIERRE LENTIN
• ECOLE PRIMAIRE DES GENS DU VOYAGE : 5 PL DU 6 JUIN 1944 ESPACE SAINT MARC
• SERVICE REGIONAL RENSEIGNEMENTS GENERAUX : 20 RUE BASSE D INGRE
• CSRH BORDEAUX : 4 PL DU MARTROI
• PAIERIE DEPARTEMENTALE LOIRET : 131 RUE DU FAUBOURG BANNIER
• FORMATION ASSISTANT FAMILIAL PMI : 15 RUE EUGENE VIGNAT
• MAIRIE : 1 PL DE L ETAPE

Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

• DELEGATION DEPARTEMENTALE D'ORLEANS : 4 RUE DE PATAY
• SITE DE LIMOGES : 122 RUE DU FAUBOURG BANNIER

Administration publique (tutelle) des activités économiques

• POLE CONC CONSOM REPRES FRAUDES : 6 RUE DE LA MANUFACTURE