Bilan de Compétences à Colomiers

AB Compétences vous propose

Plusieurs formules de bilan de compétences allant de 490€ à 1990€ à la fois en présentiel, à distance ou en collectif pour ceux qui préfèrent l'émulation d'un groupe pour construire leur projet professionnel.

On vous propose ce choix de formules pour répondre à vos objectifs en termes de besoin, de disponibilité, de possibilité de financement, d’autonomie dans votre démarche.

Indépendamment de votre choix, soyez assuré que vous pourrez mettre en œuvre un projet professionnel dans son intégralité pour vous permettre de réussir votre reconversion ou évolution professionnelle.

Un simple coup de téléphone pour m’exposer votre besoin et l’on sélectionne ensemble la formule qui vous convient le mieux ainsi que les dates de début et de fin pour simplifier la prise charge du bilan de compétences par le CPF.

Pourquoi choisir AB Compétences

Tous les bilans de compétences de AB Compétences sont conçus pour pouvoir être réalisés entièrement à distance grâce à la visioconférence. Cela offre plus de liberté et un gain de temps important.

Nos tarifs sont calculés pour permettre à tous les publics et notamment les jeunes actifs de financer leur bilan de compétences à 100% avec le CPF.

1. Est-ce utile de faire un bilan de compétences ?
2. Vous renseigner pour faire un bilan de compétences à Colomiers ?
3. Quand réaliser un Bilan de compétences ?
4. 0Contenu et déroulement du bilan de compétences
5. Quel est le prix d'un bilan de compétences à Colomiers ?
6. Comment financer un Bilan de compétences ?
7. Doit-on se préparer pour faire un Bilan de compétences
8. Les multiples bénéfices d’un Bilan de compétences

Est-ce utile de faire un bilan de compétences ?

Le bilan de compétences synthétise notre bilan professionnel, notre personnalité, nos envies, motivations et tout ce qui peut donner un sens à notre vie professionnelle.

Son objectif est de nous aider à mettre en place un projet professionnel réaliste tenant compte des réalités du marché du travail tout en étant au plus prés de nos préoccupations en termes de motivations et de besoins.

Il existe de nombreuses bonnes raisons de faire un bilan de compétences :

• Vous ne vous sentez plus à l’aise dans votre job ;
• Vous vous sentez inutile dans ce que vous faites ;
• Cela fait un moment que vous songez à monter d’un échelon mais vous manquer de motivation ;
• Vous êtes victime d’un Burn-out professionnel et vous cherchez une issue à votre mal-être ;
• Vous devez déménager et c'est peut-être pour vous l'occasion de changer de job ou voir le travail sous un autre angle ;
• Il est possible que vous puissiez perdre votre emploi ;
• Vous voulez tenter l’aventure et créer votre société.

Toutefois il ne faut pas négliger cette étape importante avant de commencer qui consiste à se poser certaines questions avant de commencer :

• Comment savoir les compétences que j’ai acquises ?
• Ai-je une des aptitudes particulières ?
• Quelles sont mes motivations, mes envies, ce qui me plait le plus, ce que j’aimerais faire ?
• Qu’est ce qui est important pour moi, comment donner du sens à ce que je veux faire ?
• Comment trouver le métier qui me correspond ?

Voilà le genre de questions auxquelles le Bilan de compétences peut répondre et ainsi vous aider à mieux construire votre projet professionnel.

L’objectif de cette investigation est de vous proposer des environnements professionnels propices à votre épanouissement tout en donnant les clés pour atteindre vos objectifs.

Vous renseigner pour faire un bilan de compétences à Colomiers ?

N’hésitez pas à nous contacter car en quelques mots nous pourrons vous conseiller pour votre financement et vous apporter des informations utiles sur le bilan de compétences.

Peu importe la ville où vous résidez, AB Compétences a organisé tous ses bilans de compétences pour qu’ils puissent se faire à distance. Cela offre davantage de souplesse pour l’organisation des rendez-vous qui se font en visioconférence.

AB Compétences a aussi prévu une formule de bilan de compétences en groupe à Colomiers pour permettre à certaines personnes de trouver plus facilement leurs propres solutions.

Quand réaliser un Bilan de compétences ?

C’est vous qui décidez si vous avez une raison particulière qui vous incite mais ne pensez pas qu’il y ait une tranche d’âge particulière pour le faire.

Quelles que soient vos raisons, que vous soyez jeune actif ou en fin de carrière, le bilan de compétences sera toujours aussi profitable car il vous fera découvrir une autre vision de vous-même, de votre carrière.

0Contenu et déroulement du bilan de compétences

Le bilan de compétences est encadré par la loi et s’exécute selon un certain formalisme.

La durée du Bilan de compétences ne peut excéder 24 heures qui seront réparties sur plusieurs semaines à plusieurs mois selon les besoins de la personne.

Mais avant tout un entretien préalable vous permet d'exprimer vos objectifs et besoins pour que nous puissions vous conseiller un programme tenant compte de votre emploi du temps que cela soit pendant ou en dehors de votre temps de travail.

Le bilan de compétences est divisé en trois phases d’une durée adaptée au besoin de la personne.

La phase préliminaire doit permettre de

• De prendre en compte l’expression du besoin demandeur ;
• De proposer une organisation du bilan en phase avec cette demande ;
• De définir avec le bénéficiaire le principe du déroulement du bilan.

Une phase d’investigation dont le rôle est de :

• D'analyser son besoin de changement pour mieux connaitre ses motivations ;
• Et enfin de faire la synthèse de son projet professionnel pour en mesurer sa faisabilité ;
• Il peut être également judicieux de prévoir une ou deux solutions de remplacement dans le cas d'un imprévu.

Et pour finir, une phase de conclusion permettant :

• D'avoir une vue synthétique de son projet professionnel pour mieux en déterminer un plan d'action réaliste ;
• Recenser les conditions et moyens favorisant la réalisation du projet ;
• Statuer sur les principales actions et les différentes modalités du plan d'action stratégique pour la mise en œuvre du projet professionnel.

L’ensemble du bilan de compétences est résumé dans un document de conclusion et de synthèse vous fournissant ainsi les étapes clés à mettre en œuvre pour votre projet professionnel.

 Quel est le prix d'un bilan de compétences à Colomiers ?

L’offre est très variable et on imagine qu’il ne doit pas être simple pour une personne de choisir le bilan de compétences qui lui correspond d’autant que les prix varient dans une grande fourchette de 500 à 4500€.

AB Compétences propose plusieurs formules de bilan de compétences à des prix très avantageux tout en garantissant une qualité comme le prouvent les notations obtenues sur Moncompteformation.

 Comment financer un Bilan de compétences ?

Le financement peut dépendre de votre statut (salarié public ou privé, travailleur indépendant, profession libérale) mais vous avez certainement la possibilité d’utiliser le CPF. Contactez-moi en cas de doute.

Le financement du Bilan de compétences peut parfois être difficile à comprendre selon votre statut alors n’hésitez à me contacter pour que je puisse vous assister.

Doit-on se préparer pour faire un Bilan de compétences

En principe rien n’est prévu pour se préparer à faire un Bilan un bilan de compétences.

Toutefois il sera plus aisé de définir un programme de formation si votre besoin est relativement bien défini.

Mais rassurez vous, cela fait partie de la phase préliminaire que de vous poser les bonnes questions pour faire le plan de votre futur projet professionnel..

Les multiples bénéfices d’un Bilan de compétences

La première approche concerne votre vraie personnalité permettant de souligner vos réelles motivations puis dans un second temps il vous fait prendre conscience de vos atouts, vos talents et compétences pour mieux vous valoriser.

Le bilan de compétences utilise un certain nombre d'outils dont les enquêtes métiers pour vous aider à mieux comprendre le marché du travail de votre secteur et vous guider dans vos choix pour la construction d'un projet professionnel réaliste.

Il vous permet de mieux comprendre pourquoi certains métiers sont mieux adaptés à votre profil.

Il vous fait prendre conscience de vos atouts et potentiels et renforce votre estime et confiance dans vos capacités vous permettant ainsi de réaliser plus facilement votre projet.

C’est aussi l’occasion d’analyser avec votre conseiller d’orientation le marché de l’emploi, ses contraintes et ses opportunités pour donner à votre projet professionnel plus de chances de réussir.

Evidemment les résultats attendus sont fonction du projet professionnel et varient selon le demandeur :

• un demandeur d’emploi ;
• une personne en quête d’une reconnaissance pour progresser ;
• ou encore une personne souhaitant faire le métier qui lui tenait à cœur quand elle était plus jeune.

Après cet inventaire des possibilités du bilan et de ses atouts je pense que vous aurez compris que celui-ci peut vous aider dans votre problématique tout en vous confortant dans votre capacité à réaliser votre projet professionnel.

Les hôtels IBIS pouvant accueillir un bilan de compétences en groupe à Colomiers

• 2 étoiles - HÔTEL IBIS BUDGET TOULOUSE COLOMIERS : 2 avenue Hermès

Préparer votre entretien d'embauche à Colomiers

Notre formule 3 du bilan de compétences comportent plusieurs modules qui vous aideront à préparer votre communication écrite et orale pour préparer votre entretien d'embauche.

Listes des entreprises pouvant embaucher à Colomiers

Travaux de peinture et vitrerie

• SUD PEINTURE : 18 AV CLEMENT ADER

Commerce de gros (commerce interentreprises) alimentaire non spécialisé

• DIRECTION REGIONALE SUD OUEST : 6 ALL ETIENNE MARCEL ZI EN JACCA

Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie

• EMILE MAURIN : 25 AV GEORGES GUYNEMER

Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé

• VITARIS RESPONSE : 2 ALL DE SISTERON ZAC DES MAROTS
• PRATT & WHITNEY SARL : 46 AV JEAN MONNET GREEN PARK VENDORS VILLAGE

Transports routiers de fret de proximité

• SLS : 26 CHE DE GARRABOT ZA D'EN JACCA

Affrètement et organisation des transports

• COLITEL : 25 AV JEAN MONNET 25-27

Autres services de restauration n.c.a.

• REF INTERNE A50798 : 8 AV YVES BRUNAUD

Autres intermédiations monétaires

• AGENCE DE COLOMIERS PERGET : 1 RUE ANTOINE LAVOISIER
• AGENCE DE COLOMIERS : PL D OCCITANIE

Activités comptables

• AXYLIS : 10 ALL DES MONTS DORE

Analyses, essais et inspections techniques

• ELEMENT MATERIALS TECHNOLOGY TOULOU : 3 AV ANDRE MARIE AMPERE ZONE D'ACTIVITE COMMERCIALE DU PERGET

Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques

• IPSD : AV LEON FOUCAULT N 3 - ZAC DU PERGET

Activités des agences de travail temporaire

• START PEOPLE : 39 CHE DES RAMASSIERS IMMEUBLE SIGMA ZAC DES RAMASSIERS

Activités des agences de voyage

• UNIVAIRMER : 21 ALL DU ROUSSILLON

Administration publique générale

• MAIRIE : 1 PL ALEX RAYMOND
• TRESORERIE DE COLOMIERS-LEGUEVIN : 1 ALL DU GEVAUDAN

Administration publique (tutelle) des activités économiques

• POLE EMPLOI COLOMIERS : 25 BD VICTOR HUGO

Enseignement primaire

• ECOLE PRIMAIRE STE THERESE : 1 RUE DE L EGLISE

Enseignement secondaire général

• CTRE FORMATION APPRENTIS DEP : 81 ALL DU COMMINGES
• COLLEGE PIERRE DE FERMAT : 1 CHE DES BOURDETTES

Hébergement médicalisé pour personnes âgées

• EHPAD RES EMERAUDE A LAFFONT : 2 AV DU LOURON ZAC DES MAROTS

Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

• FOYER D'HEBERGEMENT COUDERC : 1 ALL DE LA PRADINE
• FOYER D'HEBERGEMENT CABIROL : 8 CHE DE COURNAUDIS

Aide à domicile

• SERVICE D'AIDE A DOMICILE : 18 PL DU LANGUEDOC

Aide par le travail

• ESAT YMCA COLOMIERS : 13 AV EDOUARD SERRES